Sécurisez le recrutement de vos développeurs front-end via un SaaS 100% adapté à vos challenges RH

 

Boutique en ligne, plateforme de services, site institutionnel, application : vous n’avez que quelques secondes pour convaincre votre auditeur ou prospect de rester sur votre site et l’inciter à en découvrir plus. En effet, son premier contact est décisif. Pour cela, il faut que le site soit ergonomique, qu’il s’affiche correctement sur tous les écrans sans perdre de sa fonctionnalité. En deux mots : qu’il soit beau et pratique. C’est là qu’intervient le développeur front-end.

Responsable de ce que l’utilisateur voit sur le site et des éléments avec lesquels il interagit, le développeur front-end doit maîtriser le design, différents langages de programmation ainsi que les requêtes média.

Framework JavaScript, HML5, CSS3, Responsive Design : SkillValue met à votre disposition 46 exercices afin d’évaluer les compétences techniques front-end de vos candidats. Plus encore, la plateforme vous donne accès à son talent pool de plus de 15 000 candidats front-end afin de faciliter votre recrutement. Chaque développeur front-end inscrit sur notre plateforme RH a été validé après évaluation de ses compétences techniques.

Compétences évalués Niveau No. de questions Temps
Responsive web design Intermédiaire 20 15 minutes
Bootstrap Intermédiaire 15 10 minutes
React.js Intermédiaire 20 20 minutes
HTML5 Avancé 20 20 minutes

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Tech Stack riche & pertinente

À travers de nombreuses évaluations de compétences front-end, SkillValue vous donne la possibilité de tester les développeurs par niveau ou par domaine technique.

Maîtrise des langages de programmation tels que JavaScript ou TypeScript, aisance avec les différents frameworks (Angular, Bootstrap, React.js, Vue.js) : SkillValue vous propose des tests nombreux et variés portés sur l’ensemble des technologies devant être maîtrisées par un développeur front-end. Ces derniers sont régulièrement mis à jour d’après les dernières versions afin de maintenir un niveau de compétence optimal.

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Smart Recruitement

En vous appuyant sur le catalogue de tests front-end de SkillValue, évaluez facilement et rapidement vos développeurs front-end, quel que soit leur niveau. Grâce au SmartQuiz, vous avez également la possibilité de personnaliser les tests afin d’y insérer les compétences techniques front-end qui vous semblent les plus pertinentes à la réussite de votre projet.

 

Selon vos besoins, SkillValue vous accompagne plus loin dans le recrutement. En plus de vous donner accès à son talent pool déjà testé sur le front-end, ses spécialistes en recrutement tech vous aide à renforcer vos équipes en interne en dénichant le talent qu’il vous manque.

42 tests Front-End disponibles

Un pool de +30 000 questions pour créer votre SmartQuiz

+250K tests techniques passés via la plateforme SkillValue

15 348 candidats testés en Front-End

Évaluation Front-End

Avec plus de 42 tests front-end disponibles et un pool de 30K questions pour SmartQuiz, la plateforme SaaS vous permet de tester les développeurs front-end sur des problématiques concrètes liées à la réalisation de votre projet. Langages de programmation, frameworks, design : les niveaux d’évaluation sont à la fois complets et variés, pour un recrutement mieux ciblé.

 

Faites évoluer vos équipes grâce aux outils d’évaluation front-end SkillValue et validez ainsi les formations de chacun. Selon l’avancée de votre projet, complétez-les avec profil adéquat. Et si besoin, SkillValue se tient prêt à intervenir pour vous alléger la tâche et pallier rapidement et efficacement à vos besoins RH.

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